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招聘岗位:

一、工业会计(1人)

岗位职责:

1、负责财务部日常管理工作的具体执行;

2、根据规定的成本,费用开支范围和标准,审核原始凭证,审核费用发生的审批手续是否符合规定,正确进行会计核算;

3、负责公司财务核算、财务报表等工作;

4、负责公司总帐管理,会计报表编制、财务分析工作,组织编制本单位财务成本计划;

5、成本核算与分析,半成品、产成品成本、月度成本的核算、成本分析和成本控制;

6、及时了解、审核公司物料的进出情况,并建立明细账和明细核算,了解经济合同履约情况,催促经办人员及时结算和出入库手续;

7、按照公司财会制度和核算管理有关规定,负责公司各种核算和其他业务往来账工作及公司的各项债权债务的清理结算工作;

8、负责定期财产清查,库房盘点,及时做好会计凭证、财册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。

岗位要求:

1、大专及以上,会计、财务等相关专业;有中级会计证优先考虑;

2、3年及以上工业会计独立做帐工作经验;

3、熟练掌握会计核算、报表编制,熟悉各类财务软件;

4、具有应变能力、沟通及语言表达能力、判断分析、执行能力。

二、出纳(1人)

岗位职责:

1、负责日常收支的管理和核对;

2、负责提交现金、银行收支明细并准确登入系统;

3、负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;

4、负责开具各项票据;

5、配合上级负责财务部相关统计汇总工作。

岗位要求:

1、专科学历,两年以上从业经验,拥有会计从业资格证优先;

2、有较强的责任心,有良好的职业操守,作风严谨。

三、办公室文秘(1人)

岗位职责:

1、负责办公室各类文件的打印、排版和归档;

2、拟写各类通知及公文,及时完成各类会议纪要,起草和修改报告、文稿等;

3、负责各类文件收发的管理;

4、协助上级处理办公室日常事务。

岗位要求:

1、35岁以下,2年以上相关工作经验,本科及以上学历;

2、文秘、行政管理等相关专业优先考虑;

3、熟悉行政管理知识及工作流程,具备较强公文写作的能力和一定的组织协调能力;

4、具备熟练运用OFFICE等办公软件进行文字编撰和加工的能力;

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直。

四、安全环保员(2人)

岗位责职:

1、负责公司贯彻执行国家的安全制度、环保及职业健康等政策法规和公司的规章制度;

2、负责公司安全、环保及职业健康工作的具体实施,负责监督、检查工作执行情况;

3、建立健全公司安全、环保、职业健康管理制度和教育培训工作;

4、负责线管体系的建设和审核工作。

岗位要求:

1、40岁以下,身体健康;中技及以上学历,持有效安全员证;

2、2-5年及以上相关行业的工作经验;

3、吃苦耐劳,责任心强,服从上级领导工作安排。

薪资:元-元

五、机修工(2人)

岗位职责:

1、负责厂区各类给煤机、破碎机、沫煤离心机等相关设备的维护保养,对设备进行定期检修、保养、排除隐患,确保设备正常使用,保障生产计划任务的完成;

2、严格遵守公司的各项管理制度,执行岗位的安全操作规程,对本岗位的安全生产负责;

3、熟悉设备的结构性能及运行情况及技术规范和有关操作规程;

4、按时准确地做好检修,保养记录以及仪器、仪表的检查工作。

岗位要求:

1、40岁以下,身体健康;中技及以上学历,持证上岗;

2、3年及以上相关行业设备维修工作经验;

3、吃苦耐劳,责任心强,服从上级领导工作安排。

六、预算员(3人)

岗位职责:

1、项目投资分析,进行日常成本测算,提供设计变更成本建议;

2、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核;

3、组织内部招标实施,配合外部招标;

4、合同文件的起草与管理,跟踪分析合同执行情况,审核相关条款;

5、负责工程款支付审核,结算管理,概预算与决算报告;

6、变更洽商审核及处理索赔事宜。

岗位要求:

1、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历;

2、3年以上相关工作经验;

3、熟练掌握相关领域工程造价管理和成本控制流程,了解相关规定和政策;

4、撰写招标文件、合同及进行商务谈判;

5、有工民建、钢结构、工业配套工程预算工作经验。

七、车间工人(20人)

岗位要求:

1、高中及以上学历;

2、2-5年洗煤厂相关工作经验;

3、身体健康、吃苦耐劳,责任心强、服从上级领导工作安排。

八、过磅员(2人)

岗位职责:

1、过磅计量工作,确保进出货物计量准确;

2、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器,仪表的使用方法,严把计量关;

3、认真计量,计量结果及时上报;

4、完成领导及欧安办的其他工作;

岗位要求:

1、中专及以上学历;

2、三年以上过磅经验,对电脑操作熟练;

3、身体健康、吃苦耐劳,责任心强、服从上级领导工作安排。

九、质检中心主任(1人)

岗位职责:

1、负责组织制定公司质量管理制度和部门工作计划;

2、组织负责完成入厂原材料,出厂产品,中控和其他分析检验任务;

3、负责编制质量分析报表;

4、负责质检中心设施设备管理工作;

5、负责部门内部的管理工作;

6、完成领导交办的其他工作。

岗位要求:

1、大专及以上学历;

2、化工分析及相关专业;

3、5年以上工作经验,2年以上管理经验;

4、身体健康、吃苦耐劳,责任心强、服从上级领导工作安排。

十、化验员(3人)

岗位职责:

1、严格按产品标准和实验方法进行检测,做到“五准,三及时”(五准:采样、基准、分析、计量、报告结果准确;三及时:采样、分析、报告结果及时);

2、严格落实化验检测计划,按规定的时间、项目和地点采样分析,严禁错检漏检,杜绝分析事故的发生;

3、严格填写分析记录和分析报告,坚持实事求是的原则,字迹清晰,不准乱撕、乱画和记载与产品无关的内容,对出具的数据负责;

4、严格留样、复样制度,当好“透视眼”,完好各种数据、资料的记录及存档工作;

5、认真落实设备、仪器管理规定,负责维护保养好设备仪器,不带故障运行。每天保持化验室的卫生及仪器设备的清洁;

6、严格岗位交接班制度,做到责任分明,情晓事清,不留隐情。

岗位要求:

1、中专及以上学历;

2、2-5年化验室相关工作经验,20-45岁;

3、应用化学相关专业优先;

4、身体健康、吃苦耐劳,责任心强、服从上级领导工作安排。

十一、保安(1人)

岗位职责:

1、厂区安保服务,维护人员安全,确保厂区财产安全;

2、执行厂区车辆及人员进出规定;

3、厂区安全,场区巡查,检查安全隐患。

岗位要求:

1、60岁以下,身体健康;无违法犯罪记录;

2、吃苦耐劳,服从上级领导工作安排。

十二、厨师(2人)

岗位职责:

1、负责制作日常职工餐;

2、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要责任;

3、负责厨房食品原料的管理。

岗位要求:

1、具备较高的烹饪技术;

2、具有厨师行业5年以上工作经验;

3、具有强烈责任心,作风干练、身体健康。

福利:免费提供住宿。

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